La norma también autorizar una transferencia de partidas en el Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2024, hasta por la suma de S/ 53.4 millones, a favor de 52 universidades públicas. (Foto: Agencia Andina)
La norma también autorizar una transferencia de partidas en el Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2024, hasta por la suma de S/ 53.4 millones, a favor de 52 universidades públicas. (Foto: Agencia Andina)
Redacción Gestión

El Gobierno aprobó el nuevo monto de la remuneración mensual de los docentes ordinarios y de las ; y establece los criterios y condiciones para su otorgamiento.

Asimismo, autorizó una Transferencia de Partidas en el Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2024, destinada a favorecer a las casas de estudios superiores del Estado, con el objetivo de mejorar los recursos financieros de dichas instituciones.

La medida fue oficializada a través del que se publicó anoche en el Boletín de Normas Legales del diario oficial El Peruano.

LEA TAMBIÉN: Se crearon 13 universidades desde el 2007: ¿Son atractivas para los jóvenes?

¿Cuánto recibirán los docentes?

De acuerdo a la normativa aprobada, el docente ordinario de las universidades públicas, en el marco de la Ley Nº 30220, Ley Universitaria, percibirá la siguiente remuneración:

  • Principal: el monto mensual será de S/ 8,469, tanto bajo el régimen de dedicación exclusiva o de tiempo completo.
  • Asociado: el monto mensual será de S/ 5,495, tanto bajo el régimen de dedicación exclusiva o de tiempo completo.
  • Auxiliar: el monto mensual será de S/ 4,958, tanto bajo el régimen de dedicación exclusiva o de tiempo completo.

También se establece que el docente contratado de las universidades públicas, en el marco de la Ley Nº 30220, Ley Universitaria, percibirá la siguiente remuneración:

Docente Contratado Tipo A

  • DC A1 (16 horas lectivas y 16 horas no lectivas): S/ 6,403 mensuales
  • DC A2 (8 horas lectivas y 8 horas no lectivas): S/ 3,201 mensuales
  • DC A3 (4 horas lectivas y 4 horas no lectivas): S/ 1,601 mensuales

Docente Contratado Tipo B

  • DC B1 (16 horas lectivas y 16 horas no lectivas): S/ 2,823 mensuales
  • DC B2 (8 horas lectivas y 8 horas no lectivas): S/ 1,411 mensuales
  • DC B3 (4 horas lectivas y 4 horas no lectivas): S/ 705 mensuales

¿Desde cuándo entrará en vigencia?

El ha dispuesto un incremento en las remuneraciones de los profesores de las universidades públicas, que entrará en vigencia a partir de julio de 2024. Esta decisión afectará tanto a los docentes ordinarios como a los docentes contratados, y se enmarca en la Ley Universitaria, Ley N.º 30220.

Nuevo presupuesto para las universidades públicas

La norma también autoriza una transferencia de partidas en el , hasta por la suma de S/ 53.4 millones, a favor de 52 universidades públicas, para financiar el costo diferencial del incremento de la remuneración de los docentes ordinarios y docentes contratados de las universidades públicas, a que se hace referencia en el presente Decreto Supremo, para el período de julio a diciembre del presente año, con cargo a los recursos del presupuesto institucional del Ministerio de Educación

LEA TAMBIÉN: Se crearon 13 universidades desde el 2007: ¿Son atractivas para los jóvenes?
Comienza a destacar en el mundo empresarial recibiendo las noticias más exclusivas del día en tu bandeja Aquí. Si aún no tienes una cuenta, Regístrate gratis y sé parte de nuestra comunidad.

Estimado(a) lector(a)

En Gestión, valoramos profundamente la labor periodística que realizamos para mantenerlos informados. Por ello, les recordamos que no está permitido, reproducir, comercializar, distribuir, copiar total o parcialmente los contenidos que publicamos en nuestra web, sin autorizacion previa y expresa de Empresa Editora El Comercio S.A.

En su lugar, los invitamos a compartir el enlace de nuestras publicaciones, para que más personas puedan acceder a información veraz y de calidad directamente desde nuestra fuente oficial.

Asimismo, pueden suscribirse y disfrutar de todo el contenido exclusivo que elaboramos para Uds.

Gracias por ayudarnos a proteger y valorar este esfuerzo.